Совместное
предприятие УТВЕРЖДАЮ
(наименование организации
«ДАЙАНА АВЕ» ОАО __________________________________
предприятия) (орган юридического лица (учредители)
_________________________________________
лицо,
уполномоченное утверждать ДИ)
ДОЛЖНОСТНАЯ
ИНСТРУКЦИЯ __________ / Д.А. Оверченко/
(подпись)
учету и
анализу
хозяйственной
деятельности
«__» ____________2004. N% _____
I.Общие положения
1.Главный экономист по бухгалтерскому учету и
анализу хозяйственной деятельности относится к категории руководителей.
2.На должность главного
экономиста учету и анализу хозяйственной деятельности предприятия назначается
лицо, имеющее высшее профессиональное финансово-экономическое образование и
стаж финансово-экономической работы на руководящих должностях не менее 5 лет.
3.Назначение на должность главного экономиста учету и анализу хозяйственной деятельности предприятия и освобождение от нее производится директором предприятия.
4.Главный экономист учету и
анализу хозяйственной деятельности должен знать:
4.1. Законодательные и
нормативные правовые акты, другие руководящие, методические и нормативные
материалы по организации бухгалтерского
учета и анализа хозяйственной деятельности.
4.2. Формы и методы
бухгалтерского учета.
4.3. Порядок документального
оформления отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с
движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.
4.4. Порядок учета отгрузки
и реализации готовой продукции, издержек производства (обращения),
калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг).
4.5. Методы экономического
анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия и его подразделений.
4.6.Порядок осуществления
контроля за использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
4.7. Гражданское право,
финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство.
4.8. Экономику, организацию производства
(обращения), труда и управления.
4.9. Рыночные методы хозяйствования.
4.10. Возможности применения вычислительной техники
для осуществления бухгалтерского учета и анализа хозяйственной деятельности,
правила ее эксплуатации.
4.11. Законодательство о труде Республики Беларусь.
4.12. Правила внутреннего трудового распорядка.
4.13.Правила и нормы охраны труда.
5. Главный экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности в своей деятельности руководствуется:
5.1. Положением о __________________________________________________________
(бухгалтерии организации, структурного подразделения в
составе бухгалтерии)
__________________________________________________________________________.
5.2.Настоящей должностной инструкцией.
6. Главный экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности подчиняется___________________________________________________
(директору, главному бухгалтеру, руководителю структурного подразделения).
__________________________________________________________________________.
7. На время отсутствия главного экономиста по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности (отпуск, болезнь, командировка, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный приказом директора предприятия, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.
II. Должностные обязанности
Главный экономист по бухгалтерскому учету и анализу
хозяйственной деятельности:
1.Выполняет работы по осуществлению бухгалтерского
учета на предприятии, анализу и контролю за состоянием и результатами
хозяйственной деятельности.
2.Осуществляет учет поступающих денежных средств
,товарно-материальных ценностей, основных средств и своевременное отражение на
соответствующих бухгалтерских счетах операций, связанных с их движением, а
также учет издержек производства и обращения, исполнение смет расходов,
реализации продукции (выполнения работ и услуг), результатов
хозяйственно-финансовой деятельности.
3.Составляет отчетные калькуляции себестоимости
продукции (выполняемых работ, услуг).
4.Следит за рациональным и экономным использованием
материальных, трудовых и финансовых ресурсов в целях выявления
внутрихозяйственных резервов, снижения себестоимости продукции, предупреждения
потерь и непроизводительных расходов.
5.на основе бухгалтерского учета и отчетности
производит комплексный анализ хозяйственно-экономической деятельности
предприятия и его подразделений, подготавливает предложения по устранению
недостатков в расходовании средств, повышению эффективности производства,
последовательному осуществлению режима экономии.
6.Участвует в разработке мероприятий, направленных
на соблюдение финансовой дисциплины и своевременную уплату налогов.
7.Подготавливает данные для составления баланса и
оперативных сводных отчетов о доходах и расходах средств на производство
продукции, об использовании бюджетных средств, прибыли.
8.Выполняет необходимую работу, связанную с
нерегламентными расчетами и контролем за правильностью осуществления расчетных
операций.
9.Участвует:
9.1. в работе по подготовке рабочего плана счетов,
форм первичных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций,
по которым не предусмотрены типовые формы.
9.2. В работе по разработке форм документов
внутренней бухгалтерской отчетности.
9.3. В определении содержания основных приемов и
методов ведения учета, технологии обработки бухгалтерск4ой информации.
10. Проводит работу по:
10.1.Совершенствовать организации и внедрению
прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета и отчетности на основе
применения современных средств вычислительной техники.
10.2.Упорядочению первичной учетной документации.
10.3.применению типовых унифицированных форм.
11.Обеспечивает руководителей, кредиторов, инвесторов,
аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и
достоверной бухгалтерской информацией о деятельности предприятия, его
имуществе, обязательствах и хозяйственных операциях, доходах и расходах.
12.Составляет в установленные сроки бухгалтерскую
отчетность о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
13.Выполняет работы по формированию, ведению и
хранению базы данных о хозяйственных операциях и финансовых результатах
деятельности предприятия.
14.Вносят изменения в справочную и нормативную
информацию, используемую при обработке данных.
15.Участвует в формировании экономической постановки
задач либо отдельных этапов, решаемых с помощью вычислительной техники.
Определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов
прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы
обработки бухгалтерской информации.
16.Изучает передовой опыт организации бухгалтерского
учета.
17. Выполняет отдельные служебные поручения своего
непосредственного руководителя.
III. Права
Главный экономист по бухгалтерскому учету и анализу
хозяйственной деятельности имеет право:
1.Знакомиться с проектами решений руководства
предприятия, касающимися его деятельности.
2.Вносить на рассмотрение руководства предложения по
совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией
обязанностями.
3.В пределах своей компетенции сообщать
непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе деятельности
недостатках и вносить предложения по их устранению.
4.Запрашивать лично или по поручению руководства
предприятия от подразделений информацию и документы, необходимые для выполнения
его должностных обязанностей.
5.Привлекать специалистов всех (отдельных)
структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это
предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – то с
разрешения руководителя).
6.Требовать от руководства предприятия оказания
содействия в исполнении должностных обязанностей.
IV.Ответственность
Главный экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности несет ответственность:
1.За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих
должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, -
в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики
Беларусь.
2.За правонарушения, совершенные в процессе
осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим
административным законодательством, уголовным и гражданским законодательством
Республики Беларусь.
3.За причинение материального ущерба – в пределах,
определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Республики
Беларусь.
Должностная инструкция разработана в соответствии с
_______________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)
структурного подразделения (подпись) (фамилия, инициалы)
«____»
_______________2004.
СОГЛАСОВАНО:
__________________________________
__________________________________
«___»
__________________2004.
С
инструкцией ознакомлен:
______________
___________________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
«____» __________________2004.
Персональные консультации
Диана Оверченко.